最近很多粉丝家人碰到了很多关于医保报销的问题，就是很多人不知道自己交的是什么医保，应该怎样去报销，能够报多少钱，报销比例是多少？这些问题大家都不是很清楚，反映出大家对手上这张医保卡怎么用知道的不多。有些人因为不懂，报销的方法也选择不当，白白的损失了不少钱，今天我就把国家医保体系给大家梳理一下，我们国家的医保主要分三种：第一种是职工医保，它是职工五险当中的医疗保险部分，由单位和职工共同缴费。

第二种是灵活就业社保当中的医疗保险部分，除单位职工以外的所有人群都可以购买，全部的费用都要有自己来缴纳。它的报销比例和职工医保报销比例是一样的，用的都是一样的计算公式，合规范围也能够报到84%到95%。第三种是城乡居民医保了，也是大家所说的合作医疗，也是除单位职工以外的所有人群都可以购买，全部的费用由自己和政府各承担一部分，每年只需要交一次就可以了。

法律主观：据您所述情况,根据(市基本养老保险规定市人民政府令第183号)文件,第十二条城镇职工以本人上一年度月平均工资为缴费工资基数，按照8%的比例缴纳基本养老保险费，全额计入个人账户。第十三条企业以全部城镇职工缴费工资基数之和作为企业缴费工资基数，按照20%的比例缴纳基本养老保险费。根据（市基本医疗保险规定市人民政府令第158号）文件，第十条职工按本人上一年月平均工资的2％缴纳基本医疗保险费。

根据（关于调整本市部分社会保险缴费问题的通知京劳社保发[2008]237号）文件，三、用人单位按2％的缴费费率按月为农民工缴纳基本医疗保险的，缴费费率由2％调整为1％。二、用人单位缴纳工伤保险的，按新的浮动档次和缴费费率执行。（详细内容可登录市人力资源和社会查询此文件）。一、用人单位缴纳失业保险费的缴费费率由1.5％调整为1％；个人缴纳失业保险费的缴费费率由0.5％调整为0.2％。

医保缴存基数算法如下。1、确定缴存基数的上限和下限，根据国家规定，每个省、自治区、直辖市都会规定当地的医疗保险缴费基数的上限和下限。一般来说，该值低于社保缴费基数的上限和下限。2、确定个人的月工资或收入，个人月工资或收入是指实际发放的、应纳税的、以及单位和个人支付的各项款项总和。3、选择一个合适的缴存基数，在确定个人的月工资或收入后，需要选择一个缴存基数作为计算医保缴费金额的依据。

《中华人民共和国社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

计算方法：一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。（1）职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数；（2）职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数；（3）职工工资在300`%之间的，按实申报，职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。