2019年苏州社保缴费标准如下:1。在企业就业人员,养老保险:单位缴费16%,个人缴费8%;医疗保险:单位缴费8%,个人缴费2%;失业保险:单位缴费0。苏州社保缴费会分为单位缴纳,个人代缴以及灵活就业人员缴纳(缴费金额仅供参考):若是有单位缴纳,按照最低缴费基数,一个月总共在千元左右。关于苏州个人社保如何交的问题,根据相关政策法规分析如下:律师解答苏州个人社保缴纳流程:当事人携带身份张、户口本、1寸照片2张。

对以上内容,根据相关政策法规分析如下:律师解答苏州园区社保缴费基数和比例:1、灵活就业人员:基本养老保险月缴费金额按20%的缴费比例计算。苏州社保个人缴费比例如下:1、养老保险单位交纳20%,个人交纳8%;2、医疗保险单位交纳9%,个人交纳2%。苏州社保个人缴纳,只有已经在市区社保经办(工作)机构办理了参保登记手续的灵活就业人员才能办理。

苏州社保缴纳基数如下:1、养老保险单位交纳20%,个人交纳8%;2、医疗保险单位交纳9%,个人交纳2%(加每人每月5元的标准缴纳大额医疗费用社会共济基金。1、首先要明确一点,每个地区的社保缴纳基数不一样,社保每月需缴纳多少钱,是根据参保缴纳的基数多少来确定个人和公司分别缴纳多少钱。图文说法苏州社保缴纳比例是多少劳动纠纷阅读9999次王维律师重庆兴胜律师事务所律师解答:苏州的社保缴纳比例:单位一般缴纳19%的养老保险、9%的医疗保险、0。

5%失业保险,5元大病保险,2%医疗保险和8%养老保险。用人单位要承担0。8%生育保险,0。2%工伤保险,0。居民基本养老保险费按年缴纳,个人缴费标准设为1500元、1980元、2460元、2820元4个档次,参保人员自主选择档次缴费。如果你是在厂里上班的话,按企业交70。苏州的社保缴纳比例:单位一般缴纳19%的养老保险、9%的医疗保险、0。

8%的生育保险和1。5%的工伤保险;而个人缴纳8%的养老保险、2。苏州缴纳社保最低退休工资为840元左右。养老金=基础养老金 个人账户养老金。个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139。1、养老保险:单位每个月缴纳21%,职工缴纳8%;2、医疗保险:单位每个月缴纳9%,职工缴纳2%;3、失业保险:单位每个月缴纳2%,职工缴纳1%;4、工伤保险。