五险一金转到新单位的方法:职工调动工作单位,五险一金可按规定随同转移至新单位继续参保。1、如果跨统筹地区社会保险转移,本人带好身份证原件及复印件，社保发人变更怎么办理律师解答共有1条社保转移办理流程:员工因工作变动需要调动社保的,带齐养老保险手册、个人档案，工作五险一金在离职时需要依法进行转移，个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。

由用人单位或参保人员向新参保地社会保险经办机构提出转移、接续基本养老保险关系的申请职工调动工作单位,基本养老保险。社保卡进行转移,但并非所有险种都可以一起转。目前只能转养老保险跟医疗保险。失业、工伤、生育保险是不能转移。劳动者跨省换工作的,应当办理社保关系转移手续。根据法律规定,个人跨统筹地区就业的,其基本医疗保险关系、基本养老保险关系随本人转移。

如果只是换单位,没有换城市工作,社保一般只转移关系,职工只需要把社保账号告诉新单位的人力资源部门,他们会给你办理续缴手续。如果是换到异地工作。第一,如果找到新的工作单位,则应由新单位为你办理医疗保险调动手续,然后随新单位参保缴费。个人跨统筹地区就业的,其基本医疗保险关系随本人转移。单位工作调动,属于短期的,原单位继续为其缴纳社会保险费;属于异地调动或者长期调动的,社保关系转移至新单位,由新单位为其缴纳社保费。

换城市工作,原来的社保可以办理社保转移。个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系、基本医疗保险关系和失业保险关系随本人转移。五险和公积金异地转移办理流程为:省内转移:社保转出参保地:转入地开具接收函,交给转出地(即参保地)后开具《介绍信》,提交相关材料给转入地即可。事业单位调动工作到企业社保如何转移律师解答共有2条社保转移到新单位的方式为:携带原单位开具的解除劳动合同书,交到新单位单位的人力资源管理。

法律分析:换工作后社保转移到新单位的程序是由原单位解除劳动合同,归还本人的资料证明,到新单位人力资源部门办理。一、本省市内换工作，1、劳动者跨省换工作的,社保可以随之转移。劳动者可以请求原参保地的社保经办机构为其开具参保缴费凭证，辞职后,自己只可缴纳医疗保险与养老保险两种,其余自行不可缴纳。辞职后,自己可不缴纳保险,待到再找到合适工作时可续缴,且自行缴纳不划算。