在上海如何缴纳公积金，上海公司如何缴纳公积金和社保？公积金，通常指住房公积金，有时也指公司公积金。什么是补充公积金？上海的补充公积金怎么交是主观的:补充公积金一般是指补充住房公积金，是指除了住房公积金之外，用人单位还为职工缴纳一部分钱，这部分钱的用途和住房公积金一样，只能在买房时使用，那你知道上海的外企是怎么缴纳五险一金的吗。

缴纳五险一金也有很多注意事项。那你知道上海的外企是怎么缴纳五险一金的吗？下面我给大家介绍一下上海外企缴纳的五险一金。希望对你有帮助！想了解更多在沪外企如何缴纳五险一金，一起来看看吧。1.上海外企如何缴纳五险一金？1.养老保险:单位:22%，个人:8%。2.失业保险:单位:2%，个人:1%。3.生育保险:全部由单位承担(0.5%)。4.工伤保险:全部由单位承担(0.5%)。5.医疗保险:单位:12。

首次办理社保SOP的公司，需要先办理招聘登记备案。所需材料如下:1。营业执照原件。组织机构代码证原件。公章4。劳动手册(本市户籍)5。办理社保的员工必须是签订了劳动合同，材料齐全后到公司所在区域的职业介绍所办理。填写《上海市单位录用员工备案登记簿》(一式三份，表格当场领取填写)，在员工劳动手册和档案中的劳动登记表上填写日期(与签订劳动合同的日期一致)。

备注:1。办理周期为1个工作日，免费。2.申请公积金，员工必须备案后才能申请。办理企业社会保险登记，所需资料如下:营业执照复印件、组织机构代码证、复印件公章。以上所有信息必须加盖公章。符合办理要求的，社保经办机构打印《核查表》一式两份，双方各执一份。社保机构给公司一个银行信息(用于以后办理社保缴纳专用卡)。发放社会保险登记证。

社保账号如下，公积金应该差不多。经办机构:企业注册(经营)地所在地区(县)社保分中心，外省市注册施工企业所在地区(县)社保分中心。工作基础1。中华人民共和国(中国)社会保险法；2.《社会保险登记管理暂行办法》(中华人民共和国劳动和社会保障部令第1号)；3.社会保险登记管理实施办法住房公积金缴存的计算方法全国都一样，上海也不例外。即缴存基数乘以缴存比例等于缴存数量。个人和单位分别按照这个数额缴纳，全部计入个人账户，归个人所有。至于缴存比例，上海不太一样，但是各单位根据自身情况在8%之间确定一个比例，一般同一单位执行一个比例。公积金，通常指住房公积金，有时也指公司公积金。住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业等城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其职工缴存的长期住房储蓄。

法律解析:住房公积金月缴存额:职工本人上一年度月平均工资×职工住房公积金缴存比例。法律依据:《住房公积金管理条例》第二十四条有下列情形之一的，职工可以提取住房公积金账户内的存储余额: (一)购买、建造、翻建或者大修自住住房的；(2)退休；(三)完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；

(五)偿还购房贷款本息；(六)房租超过家庭工资收入规定比例的。符合前款第(二)、(三)、(四)项规定的，职工住房公积金账户同时注销。职工死亡或者被宣告死亡的，职工的继承人、受遗赠人可以提取职工住房公积金账户内的存储余额；没有继承人或者受遗赠人的，职工住房公积金账户内的存储余额计入住房公积金增值收益。

法律主体性:补充公积金一般指补充住房公积金，是指用人单位在住房公积金之外，为职工缴纳一部分钱。这部分钱的用途和住房公积金一样，只能在买房时使用。什么是补充公积金？因为有些企业效益不错，7%的公积金缴存额已经不能满足这些企业员工的需求。但社会很难普遍调整公积金缴存额，企业作为职工也愿意增加这部分福利，所以本市相关部门从去年下半年开始推行补充公积金制度。

法律的主观性:1。什么是公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业等城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其职工缴存的长期住房储蓄。住房公积金的定义包括以下五个方面:(1)住房公积金只在城镇建立，农村不建立住房公积金制度。(2)只有在职职工才能建立住房公积金制度。城镇失业居民和退休职工不实行住房公积金制度。

职工个人缴存由单位代扣后，与单位缴存一并存入住房公积金个人账户。(4)住房公积金缴存的长期性，住房公积金制度一经建立，职工在职期间必须按规定连续缴存，除职工退休或《住房公积金管理条例》规定的其他情形外，不得中止或中断。体现了住房公积金的稳定性、统一性、规范性和强制性，(5)住房公积金是职工专门用于住房消费支出的个人住房储蓄资金，具有积累性和专用性两个特点。